photo Pentesteur

Pentesteur

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Reims, 51, Marne, Grand Est

Résumé : - Opérateur d'infrastructures IT - 36 millions d'euros de chiffre d'affaires en 2024 - 160 collaborateurs répartis sur toute la France - Expert en défense contre les cybermenaces L'entreprise : Notre client est un opérateur d'infrastructures IT, fondé en 1997, qui s'appuie sur quatre domaines d'expertise : la téléphonie, les télécoms, l'hébergement de données et l'infogérance. Présent à travers 10 agences en France, il accompagne les entreprises dans leurs projets IT en leur proposant des solutions sur mesure. Avec une croissance à deux chiffres sur les cinq dernières années et un chiffre d'affaires de 36 millions d'euros en 2024, il cherche aujourd'hui à renforcer son équipe cybersécurité. C'est dans ce contexte qu'il recrute un Pentester. Le poste : Rattaché(e) à une équipe de six personnes composées d'un Responsable Technique, d'un Ingénieur Cybersécurité et de quatre Pentesters, vous interviendrez sur des audits techniques et jouerez un rôle actif dans la défense contre les cybermenaces. Vos missions principales : Tests d'intrusion : Évaluer la robustesse des systèmes (Windows, Réseaux, SI) en identifiant et en exploitant les vulnérabilités. Cybersécurité[...]

photo Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi

Veynes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

PRESENTATION DE L'ASSOCIATION Les Villages des Jeunes, est une association d'éducation populaire qui oeuvre pour un décloisonnement social, culturel et générationnel. Au travers d'activités de chantier et du partage de la vie collective, elle permet à des personnes de différents statuts, d'horizons sociaux et culturels très divers et de tous âges, de se rencontrer, d'apprendre les uns des autres et de progresser dans leur parcours. L'association gère, anime et rénove les lieux d'accueil du Faï et de Vaunières situés dans les Hautes-Alpes qui reçoivent des volontaires internationaux, des structures socio-éducatives et médico-sociales, des salarié.e.s en parcours d'insertion, des artistes, des familles et des bénévoles associatifs. Le chantier d'insertion représente 11 ETP par an, soit environ 20 personnes salariées pour des durées de 4 mois à 2 ans. Les salarié.e.s viennent essentiellement du bassin Veynois, certain.e.s de Gap ou Rosans. Ils-elles interviennent sur la maintenance et les chantiers de rénovation des lieux d'accueil ainsi que sur la fonction hôtellerie-restauration. Pour une majorité d'entre elles-eux, la levée des freins périphériques à l'emploi constitue une[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi

Salle-les-Alpes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Vos missions : Vous intervenez dans un centre de vacances pour un comité d'entreprise. La Maison Familiale Moulin Baron accueille depuis plus de 40 ans les familles (grands parents parents enfants petits enfants). En charge de l'animation du public enfant, vous assurez la création, la mise en place et la conduite d'activités ludiques.(activité manuelle, grand jeu, jeu sportif, ludothèque, veillée). Vous organisez les temps forts de la semaine avec des activités à thèmes par exemple. Vous communiquez avec l'équipe de saisonniers, le responsable cuisine, les prestataires extérieurs et le gérant. Les conditions : du 05/07/25 au 31/08/25 contrat 35h/semaine 2 jours de repos /semaine smic 11.88€/h + chèque santé poste logé et nourri sur place, 6 chambres individuelles, 2 salles de bain, 2 wc, 1 espace commun salon/salle à manger tv wifi 05240 La Salle les Alpes - Serre Chevalier Les profils recherchés: expérience obligatoire de 2 ans en animation centre de loisirs Où et comment postuler : 06 20 38 08 05 - sms avec NOM et Prénom cyril.tilquin@eauxdemarseille.fr - mail avec CV

photo Préparateur / Préparatrice au drive

Préparateur / Préparatrice au drive

Emploi Enseignement - Formation

Cormontreuil, 51, Marne, Grand Est

Nous recrutons pour un hypermarché de Cormontreuil Postes à pourvoir immédiatement. Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage 35h semaine - Objectif: permettre l'insertion des candidats dans les métiers de la branche professionnelle commerce - Cadre: contrat d'apprentissage - Préparation Titre Pro Employé Commercial de niveau 3 - Durée: 9 mois - Horaires sur 6 jours, à partir de 7h le matin (parfois 5h), ou l'après-midi jusque 20h. - Formation: 341 heures - Public: F/H de - de 29 ans - Salaire selon âge et diplôme - Aspects privilégiés: Motivation et dynamisme; Prédispositions commerciales. Votre mission : - Prépare et conditionne les Commandes des clients - Accueille le client et charge son coffre - Est garant de la qualité et de la fraicheur maximales des produits livrés - Traite rapidement les commandes clients, grâce à son Terminal Portable - Prépare son chariot dans le respect des bonnes pratiques pour en garantir la qualité (packaging non détérioré, mise en glacière des produits surgelés, ) Vos compétences : - Sens du service client - Respect les normes de propreté - Rigueur et organisation - Dynamisme et réactivité - Capacité à travailler en équipe -[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Faverolles-et-Coëmy, 51, Marne, Grand Est

Vos missions sont les suivantes : Prendre en charge et encadrer les enfants sur les différents temps périscolaire - Participer à l'encadrement des enfants pendant les temps périscolaire - Savoir animer un groupe d'enfants - Contribuer à leur éducation, les aider à acquérir leur autonomie et à se socialiser. ->Servir les enfants en salle de restauration, accompagner les enfants au cours de leur repas, mettre en état de propreté les locaux et le matériel servant directement à la restauration scolaire VOTRE PROFIL : Titulaire BAFA ou CAP AEPE / Petite enfance ou équivalence, ou diplôme de restauration, vous justifiez d'une première expérience auprès d'enfants, âgés de 3 à 10 ans, et ou d'une expérience en restauration. Impliqué.e, volontaire et dynamique, vous appréciez travailler auprès des enfants. ce poste nécessite une bonne écoute, un brin de patience et un excellent sens relationnel. Pour réussir dans les missions qui vous seront confiées, vous devez être polyvalent.e, le sens des responsabilités et aimer travailler en équipe ! Poste à pouvoir de suite, Poste à 12.5/35ème - de 11h25 à 13h45 et de 16h30 à 18h00 LMJV

photo Caissier / Caissière de station-service

Caissier / Caissière de station-service

Emploi

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

CDD de 1 mois à pourvoir pour un remplacement sur le mois d'aout. Vous serez chargé(e) de l'encaissement du carburant et des articles de la boutique, une expérience en caisse est impérative. Vous vous occuperez également de l'entretien de la boutique et des extérieurs (poubelles, piste propre, alimentation des distributeurs de gants...). Station ouverte 7 jours sur 7 Travail mercredi, samedi et dimanche avec 2 à 3 jours de repos par semaine Horaires du matin : 7h00-13h ou 7h00-14h00 Horaires d'après-midi : 13h00-20h00 ou 14h-20h00 Horaire du dimanche: 10h00-18h00 Vous êtes autonome pour vous rendre sur votre lieu de travail. Une formation de minimum 15 jours sera assurée en interne. Poste ouvert aux étudiants.

photo Facteur / Factrice

Facteur / Factrice

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Reims, 51, Marne, Grand Est

Sous la responsabilité de votre supérieur hiérarchique, vous serez en charge de livrer des lettres, colis et services associés, tout en garantissant un service de qualité à nos clients. Missions principales : - Trier et organiser votre tournée de distribution de courrier et colis. - Assurer la distribution quotidienne de lettres, colis et recommandés dans le respect des délais et des consignes. - Gérer les retours et les exceptions (adresses incorrectes, destinataires absents, etc.). - Maintenir une relation de qualité avec les clients, répondre à leurs demandes et signaler tout dysfonctionnement. - Veiller à l'entretien et à l'utilisation correcte des équipements. Compétences requises : Sens du service client et bonne capacité à communiquer. Bonne organisation et rigueur dans la gestion de la tournée. Connaissance géographique du secteur est un plus. Une expérience dans un métier similaire (logistique, distribution, etc.) est un atout. Rémunération Et Avantages Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin, Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, Bénéficier d'aides et de services[...]

photo Employé / Employée au courrier

Employé / Employée au courrier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Reims, 51, Marne, Grand Est

En tant qu'agent de tri, vous serez chargé(e) de trier, classer et préparer les envois pour leur distribution dans les délais impartis, dans le respect des normes de qualité et de sécurité. Missions principales : - Trier le courrier et les colis en fonction des zones de distribution et des types d'envois. - Assurer le contrôle de la conformité des envois (poids, dimensions, étiquetage, etc.). - Organiser et préparer les envois pour les équipes de distribution (facteurs). - Effectuer les opérations de manutention et de rangement des colis et lettres. - Respecter les consignes de sécurité et de qualité, et assurer la bonne gestion du flux de travail. - Gérer l'entretien et le rangement de l'espace de tri. Compétences requises : Rigueur et organisation. Sens du travail en équipe et respect des consignes. Capacité à travailler dans un environnement de travail rapide et dynamique. Une formation interne sera dispensée. Une première expérience dans le tri ou dans un environnement logistique est un plus, mais pas obligatoire. Rémunération Et Avantages Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin, Possibilité d'intégration[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Reims, 51, Marne, Grand Est

SYNERGIE Tertiaire recherche un(e) Assistant(e) RH, HSE et Site pour rson client, industriel basé à 15kms de Reims. Véritable pilier de l'organisation, vous serez en charge du suivi administratif des ressources humaines, du respect des normes HSE (Hygiène, Sécurité, Environnement), ainsi que de la bonne gestion du site. ?? Lieu : A 15 kms de Reims, axe Châlons. ?? Contrat : Intérim, dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie. ?? Date de début : Dès que possible !?? Vos missions principales : Gestion RH et paie : collecte des variables de paie, suivi du temps de travail, congés et absences, préparation des bulletins de paie. Recrutement : gestion des besoins en intérimaires et alternants, diffusion des annonces, suivi avec les écoles. Administration du personnel : dossiers d'embauche et départ, visites médicales, communication interne, obligations CSE. Formation : organisation et suivi administratif des formations. Reporting : élaboration de tableaux de bord RH & HSE. Suivi HSE : commande des EPI, aide à la communication sécurité, participation aux audits. Vie de site : organisation d'événements (QVCT, médailles du travail, retraites...), gestion du courrier administratif.[...]

photo Monteur raccordeur / Monteuse raccordeuse fibre optique

Monteur raccordeur / Monteuse raccordeuse fibre optique

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Reims, 51, Marne, Grand Est

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons une personne pour du raccordement en fibre optique. Pas d'expérience ou de formation nécessaire pour postuler, il vous suffit juste d'être motivé, manuel, et savoir travailler en équipe. Le poste est à pourvoir en CDI temps complet. Le salaire proposé est de 1800€ brut pour 35 heures + primes variables + paniers repas. Etre autonome dans ses déplacements pour se rendre au dépôt. Avantages : - Mutuelle d'entreprise prise en charge en partie par l'employeur - Formation assurée en interne - Poste évolutif en chef d'équipe - Paniers repas Le poste est à pourvoir au plus vite, alors, n'hésitez plus, envoyez nous votre CV.

photo Agent / Agente de propreté de locaux

Agent / Agente de propreté de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Suippes, 51, Marne, Grand Est

Au sein du Collège Louis Pasteur à Suippes, vous êtes en charge de l'hygiène et de la propreté des locaux. VOS MISSIONS : ***Activités de ménage : - Nettoyer et entretenir des locaux (aspirer, laver, assurer la propreté des : sols, tables, vitres, mobiliers, portes, murs, sanitaires, couloirs, salles de classe, etc.), - Entretenir et ranger le matériel et les produits, - Nettoyer, repasser et trier le linge - Signaler les dysfonctionnements, - Trier et évacuer les déchets, - Sortir les containers. ***Activité de restauration : - Nettoyer le matériel, les locaux et quai de livraison de la restauration, - Réaliser la plonge (manutention et rangement de la vaisselle propre), *** activités annexes - Assurer l'accueil physique et téléphonique, - Préparer les repas (pluche, mise en valeur des mets, etc.), - Distribuer et servir (self), - Gérer le poste de loge (accueil physique et téléphonique, orienter, prendre les messages, etc.). VOTRE PROFIL : vous possédez une expérience similaire. Vous disposez de solides connaissances : - Des règles d'hygiène (notamment HACCP) et de sécurité, - Des techniques et pratiques de nettoyage (notamment monobrosse et autolaveuse) / désinfection[...]

photo Agent / Agente à domicile

Agent / Agente à domicile

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Luxémont-et-Villotte, 51, Marne, Grand Est

Notre agence Adecco de Vitry-Le-François recherche pour une entreprise de transport du secteur Vitryat, un agent d'entretien (H/F) Vous serez en charge de l'entretien et du nettoyage de l'intérieur des véhicules. Vous travaillerez le soir lorsque les véhicules seront de retour sur le parc. Vous êtes appliqué, rigoureux et motivé ! Pour une prise de poste dès que possible pour une durée de plusieurs mois. 25h/semaine. Avec travail de week-end et de nuit. Prise de poste en fin d'après-midi et travail de soirée. Postulez directement !

photo Vendeur / Vendeuse en poissonnerie

Vendeur / Vendeuse en poissonnerie

Emploi Négoce - Commerce gros

Cormontreuil, 51, Marne, Grand Est

L'agence Promouvoir recherche un vendeur en poissonnerie H/F à Cormontreuil (51). Mission le 16 et 17 mai et le 13 et 14 juin 2025. Horaire : 9h-12h/14h-18h. Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en poissonnerie exigée. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.

photo Assistant / Assistante de gestion du personnel

Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beine-Nauroy, 51, Marne, Grand Est

Véritable pilier RH du site, en charge de la gestion administrative du personnel, de la paie, du temps de travail, et du bon respect des normes en matière de sécurité, hygiène et environnement. Tes responsabilités : Fiabilisation des éléments variables de paie et établissement des bulletins Gestion du temps de travail (GTA) via Horoquartz Gestion administrative RH (embauches, contrats, suivi médical, absences, etc.) Interface avec les agences intérim, organismes externes et prestataires HSE Suivi des équipements de protection individuelle (EPI) et reporting HSE Communication interne RH & HSE et respect des obligations légales Expérience confirmée en paie (impératif) Formation Bac+3 minimum en Ressources Humaines (Licence RH exigée) La maîtrise des outils Horoquartz (GTA) et Cegedim (paie) serait un vrai atout. Vous êtes rigoureux(se), autonome, discret(ète) et à l'aise avec les outils bureautiques

photo Employé(e) polyvalent(e) en établissement hôtelier

Employé(e) polyvalent(e) en établissement hôtelier

Emploi Hôtellerie - Camping

Saint-Pierre-d'Argençon, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Poste à pourvoir en mai 2025 Au sein d'un hôtel Spa - Table d'hôtes situé à Saint-Pierre d'Argençon, vous serez en charge de l'accueil physique et téléphonique des clients, check-out. Vous participez à la préparation et au service du petit-déjeuner ainsi qu'au service en salle. Nettoyage de la salle, réception, bar. Nous vous proposons un CDI ou un CDD selon vos disponibilités. Possibilité de logement + repas.

photo Animateur / Animatrice de mini-club enfants

Animateur / Animatrice de mini-club enfants

Emploi

Salle-les-Alpes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

LE RECRUTEMENT AURA LIEU LE VENDREDI 16 MAI A 9H AU CLUB MED DE LA SALLE LES ALPES (SERRE CHEVALIER 1400) DANS LE CADRE DU FESTIVAL "UNIQUES" : MERCI DE VOUS Y PRESENTER AVEC UN CV *** contrat pour la saison d'été *** Dates flexibles selon vos disponibilités - Poste NON logé, nourri 1 repas moyennant une participation de 136e par mois. Il/elle contribue à l'encadrement des enfants de 4 ans à moins de 11 ans. Il incarne aux yeux des GM / GO un accueil et un encadrement sécurisant, professionnel & convivial. Il a un rôle moteur dans les interactions parents/enfants. Connaissez-vous Club Med ? Nous avons près de 70 Resorts, ouverts été comme hiver, dans 26 pays. Nous proposons des vacances haut de gamme, à la montagne et à la mer. Nos clients sont en quête de bonheur et de liberté. Pourquoi lisez-vous cette annonce ? Car vous souhaitez devenir acteur de ce petit plus qui fait toute notre différence. Vous avez des compétences humaines et professionnelles recherchées. Nous vous proposons de vous développer et d'évoluer très rapidement en rejoignant nos brillantes équipes. Vous pourrez voyager à travers le monde. Votre cadre de travail Les familles et les enfants sont au cœur[...]

photo Plongeur / Plongeuse en restauration

Plongeur / Plongeuse en restauration

Emploi

Salle-les-Alpes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

LE RECRUTEMENT AURA LIEU LE VENDREDI 16 MAI A 9H AU CLUB MED DE LA SALLE LES ALPES (SERRE CHEVALIER 1400) DANS LE CADRE DU FESTIVAL "UNIQUES" : MERCI DE VOUS Y PRESENTER AVEC UN CV *** contrat pour la saison d'été *** Dates flexibles selon vos disponibilités - Poste NON logé, nourri 1 repas moyennant une participation de 136e par mois. L'employé de Plonge est en charge du nettoyage, de la propreté et de la désinfection des cuisines, back office Bars et Restaurants (salles et buffets) plonge et Locaux Poubelle Périmètre : Cuisines, back office Bars et Restaurants (salles et buffets), locaux poubelles Connaissez-vous Club Med ? Nous avons près de 70 Resorts, ouverts été comme hiver, dans 26 pays. Nous proposons des vacances haut de gamme, à la montagne et à la mer. Nos clients sont en quête de bonheur et de liberté. Pourquoi lisez-vous cette annonce ? Car vous souhaitez devenir acteur de ce petit plus qui fait toute notre différence. Vous avez des compétences humaines et professionnelles recherchées. Nous vous proposons de vous développer et d'évoluer très rapidement en rejoignant nos brillantes équipes. Vous pourrez voyager à travers le monde. Votre cadre de travail Chaque[...]

photo Technicien(ne) automaticien(ne) de maintenance

Technicien(ne) automaticien(ne) de maintenance

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Roche-de-Rame, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Nous recherchons pour notre client un technicien de maintenance industrielle H/F. Vous serez en charge de contrôler des équipements et outils d'instrumentation, changer et réparer des éléments défectueux. Vos principales missions: - Entretien d'un équipement mécanique/mécanisé - Usinage de pièces mécaniques (tournage, fraisage) - Réalisation de soudage de pièces et d'organes mécaniques - Assemblage d'équipements industriels ou d'ensembles mécaniques de précision - Réalisation d'ajustements et finitions sur des éléments et sous-ensembles mécaniques - Connaissances des principes de fonctionnement d'un moteur - Utilisation d'outillages manuels - Utilisation d'appareils de mesure électrique (multimètre, ...) - Utilisation d'instruments de mesure tridimensionnelle - Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse, ...) - Lecture de plan, de schéma - Manipulation de logiciels de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO) - Respect des règles de sécurité Compétences complémentaires : - Connaissances en électricité, régulation et instrumentation, électromécanique seraient un plus - Connaissances de base en hydraulique, pneumatique Longue mission[...]

photo Serveur / Serveuse de banquet

Serveur / Serveuse de banquet

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Savines-le-Lac, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Nous recherchons pour notre client des serveurs H/F. Lors d'un grand évènement qui se tiendra au bord du lac de Serre-Ponçon le 23 mai prochain, vous serez en charge du service de clientèle étrangère. Une première expérience lors d'évènement similaire est un plus. Horaire 8h-17h Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage. Contactez nous au 04 92 46 56 83 APPEL INTERIM

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Léger-les-Mélèzes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

L' ADMR des Hautes-Alpes (16 associations, 120 bénévoles, 450 salariés, 3 500 clients) recrute 2 éducateurs de jeunes enfants H/F pour les crèches d'Orcières et de Saint Léger les Mélèzes. Missions : -- Participer à l'élaboration du projet pédagogique, sa rédaction et en assurer sa mise en œuvre en partenariat avec les équipes éducatives et la direction, - Favoriser et accompagner l'éveil, animer et organiser des activités éducatives, - Favoriser l'autonomie et la socialisation progressive de chaque enfant dans le respect de son rythme, - Mettre en place un accompagnement individuel de l'enfant en milieu collectif en assurant une démarche de prévention précoce, - Observer et analyser l'enfant dans les situations de jeux, au sein du groupe et en interactions avec les adultes, - Créer un environnement favorable au bon développement de chaque enfant en accompagnant l'équipe dans sa prise en charge des enfants, - Veiller au respect de la réglementation, des normes, de la sécurité physique et affective, et d'hygiène, - Accompagner les familles dans leur fonction parentale, - Participer aux soins des enfants, - Réfléchir en équipe aux besoins en matériel pédagogique, à l'aménagement[...]

photo Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Offre d'emploi dans le cadre d'un Contrat Adulte-Relais Vous serez en charge de: - Accompagner les primo-arrivants dans les tâches de la vie quotidienne - Réaliser un décodage culturel en direction des publics immigrés - Effectuer une médiation sociale entre les publics - Participer aux projets de l'association - Développer, en collaboration étroite avec le Directeur, le partenariat - Assurer des permanences régulières - Accompagner les publics auprès des institutions - Réaliser des taches d'interprétariat orales et écrites - Arpenter les différents quartiers - Médiation des partenaires privés tels que la Poste, les bailleurs - Elaborer et participer aux actions portées par l'association : projet parentalité, journée de la femme, contes bilingues - Collaborer aux actions des partenaires tel que défini par l'association :fêtes de quartier - Promouvoir et suivre les adhésions à l'association Vous devez IMPÉRATIVEMENT maitriser le TURC (parlé et écrit). Pour être en contrat adulte-relais, vous devez remplir les 3 conditions suivantes : - Avoir 26 ans ou plus - Être sans emploi ou bénéficier d'un CUI-CAE. Si vous êtes en CUI-CAE, vous devez le rompre pour signer un contrat[...]

photo Agent / Agente de réseau d'eau potable

Agent / Agente de réseau d'eau potable

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Bonnet-en-Champsaur, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

La commune recrute un agent d'entretien des réseaux d'eau et d'assainissement à temps complet. La date de recrutement est prévue à compter du 14/05/2025. Descriptif de l'emploi : - Assurer l'entretien des réseaux d'eau usées et d'eau potable. - Détecter les disfonctionnements et les réparations sur le réseau et les installations du domaine public. - Assurer la surveillance et la maintenance des postes de refoulement. - Assurer des tâches courantes, l'entretien du matériel et des équipements. Activités et tâches principales du poste : - Assurer l'entretien des réseaux d'eau usées et d'eau potable : - Réaliser l'entretien du réseau à charge. - Prendre l'initiative d'une intervention curative et préventive de premier degré. - Effectuer les réparations de premier niveau. - Détecter les disfonctionnements et les réparations sur le réseau et les installations du domaine public : - Assurer la mise en sécurité des chantiers et informer les usagers des travaux en cours. - Réaliser des interventions de renouvellement de compteurs et des accessoires de branchement, relever les compteurs, gérer les réservoirs et les autres ouvrages d'eau et d'assainissement de la commune. - Interpréter[...]

photo Monteur / Monteuse de chapiteau

Monteur / Monteuse de chapiteau

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Fagnières, 51, Marne, Grand Est

Entreprise spécialisée dans le secteur d'activité Location et location-bail d'autres biens personnels et domestiques.?? Vos missions : - Participer au montage et démontage de chapiteaux et structures temporaires - Charger et décharger le matériel - Entretenir le matériel : nettoyage de bâches, rangement de l'atelier, réparations simples - Effectuer des déplacements sur les différents lieux d'installation (en semaine principalement) - Respecter les consignes de sécurité et les délais - Dynamique, motivé(e), volontaire - Aimer le travail manuel et en extérieur - Apprécier le travail d'équipe Permis B souhaité (non obligatoire mais un plus) Expérience non exigée, mais appréciée Déplacements pris en charge par l'entreprise Port de charges et travail en hauteur ?? Si vous avez envie de bouger, d'apprendre un métier concret et de rejoindre une équipe à taille humaine, postulez dès maintenant !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

photo Laborantin / Laborantine d'analyses médicales

Laborantin / Laborantine d'analyses médicales

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Reims, 51, Marne, Grand Est

Vous réalisez les prélèvements des matières premières (contenants, cuves, réseaux...), ADC, produits semi-ouvrés et finis dans le respect des BPF et des procédures en vigueur. Vous utilisez les outils nécessaires à l'activité (canne de prélèvement, mélangeur...), les équipements (NIRS, transpalettes, chariots élévateurs et filoguidés). Vous gérez le stock des consommables nécessaires à l'activité. Vous utilisez les systèmes informatisés à disposition pour l'activité. Vous contrôlez les composants et les produits selon la liste de travail, les référentiels de contrôle associés et les demandes d'analyse. Vous documentez et vérifiez les dossiers de contrôle, saisissez les résultats dans le LIMS. Vous documentez les déviations et les non conformités. Vous rédigez et revoyez les procédures. Vous alertez sur les difficultés rencontrées dans l'activité et apportez les éléments. Vous participez et intervenez lors de réunions d'équipe, répondez aux auditeurs sur son domaine de compétence. Vous organisez votre poste dans le respect des règles de sécurité et de qualité. Les missions du préléveur contrôleur nécessitent des déplacements sur le site ainsi que du port de charge lourdes.

photo Responsable propreté urbaine

Responsable propreté urbaine

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Reims, 51, Marne, Grand Est

Qui sommes nous ? PRO IMPEC est un acteur majeur dans le secteur de la propreté depuis près de 35 ans. Chaque jour et grâce à nos 5000 collaborateurs dans toute la France, nous contribuons au bien-être et à la performance de nos clients. Notre raison d'être : L'Humain avant Tout « C'est avec authenticité et transparence que nous avons choisi d'agir pour nos partenaires, nos collaborateurs, nos territoires et notre planète en innovant chaque jour. » Notre proposition? Afin de remplacer une collaboratrice pour congés maternité, nous recrutons un/une Manager propreté en CDD à partir de début Mai pour notre agence de Reims (51). Vos missions, sans être exhaustives : Organisation et Rentabilité : Gérez vos chantiers tout en boostant leur rentabilité et leur pérennité Clientèle : Devenez le point de contact principal pour vos clients : assurez le suivi opérationnel, fidélisez, et gérez leurs demandes et réclamations Management d'Équipe : Recrutez, formez, encadrez et faites évoluer vos équipes. Vous serez également en charge des procédures disciplinaires si nécessaire Gestion des Sites : Assurez la rentabilité en gérant les heures de travail, etc. Support Administratif :[...]

photo Aide ménager / Aide ménagère à domicile

Aide ménager / Aide ménagère à domicile

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Tallard, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. **Vous êtes le talent que nous recherchons!!!** Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de TALLARD et ses alentours, nous recherchons ***un(e) Assistant Ménager, ou Homme/Femme de ménage *** Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; ***une rémunération brute horaire de 11,88 euros*** ***;*** ***une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.43€/kilomètre;*** ***de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations*** **O2**, vous propose[...]

photo Vendeur / Vendeuse en bijouterie

Vendeur / Vendeuse en bijouterie

Emploi Bijouterie - Horlogerie

Reims, 51, Marne, Grand Est

Nous recherchons un/une vendeur/vendeuse en bijouterie, prise de poste dès que possible Vous aurez en charge : - l'accueil et la fidélisation de la clientèle, - la vente et les actions commerciales (promotions), - l'entretien des vitrines et du magasin. Vous assurez l'ouverture ou la fermeture de la boutique une semaine sur 2. Vous avez impérativement une première expérience d'un an minimum en commerce (hors alimentaire). travail du lundi au samedi / Horaires variables

photo Adjoint(e) au responsable de l'administration des ventes

Adjoint(e) au responsable de l'administration des ventes

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Saint-Memmie, 51, Marne, Grand Est

Pour notre magasin B&M à Saint-Memmie, nous recherchons un adjoint de direction de magasin H/F. Vous assurez, en collaboration avec le/la directeur/rice de magasin, les fonctions de manager, d'animateur/rice commercial/e et de gestionnaire. Vos missions : Accueillir, orienter, renseigner et fidéliser les clients Garantir la réception des marchandises et la présence permanente des produits en rayon Mettre en place les animations commerciales et rendre les rayons attractifs Contribuer à la gestion administrative du point de vente et à la gestion du personnel Assurer la gestion des stocks et la bonne rotation des produits Déléguer et coordonner le travail de vos équipes (10 à 15 personnes) Prendre part au développement des compétences des équipes Gérer et suivre les différents indicateurs de performance Veiller à la bonne tenue du magasin en tenant compte de la propreté et du rangement des rayons et des réserves Assurer l'ouverture et la fermeture du point de vente en autonomie tout en respectant les procédures B&M Passionné(e) par le commerce et avec une appétence pour le management, votre autonomie vous permet de relever les challenges en toute confiance. Vous êtes impliqué(e),[...]

photo Équipier / Équipière logistique

Équipier / Équipière logistique

Emploi Transport

Reims, 51, Marne, Grand Est

Vous serez chargé(e) du contrôle retour des chauffeurs : assurer le contrôle exhaustif des tournées de distribution/collecte localisées et/ou délocalisées sur la base des documents et des saisies, effectuer des recherches sur les colis, vérifier la cohérence entre les saisies, évaluer la qualité de service des tournées, assurer la remontée d'information sur les différentes anomalies de production et mettre en œuvre des plans d'actions Vous assurez le traitement de la casse en respectant les priorités et les urgences, traiter les réclamations et assurer les relations (DRV, La Poste, sous-traitants), gérer le stock d'envois non distribués. Amplitude horaire : 11H30-19H00. Vous travaillez du lundi au samedi

photo Responsable de système d'exploitation de l'eau

Responsable de système d'exploitation de l'eau

Emploi Administrations - Institutions

Montmirail, 51, Marne, Grand Est

En tant que responsable du service de l'eau et de l'assainissement de la Brie Champenoise, vous rejoindrez l'équipe de la direction générale des services de la CCBC et vous serez en charge des missions suivantes : 1. Piloter les projets structurants et les travaux de la collectivité et les études prospectives dans les domaines de l'eau et de l'assainissement - Elaboration, mise en œuvre, et pilotage des projets dans les domaines de l'eau potable, de l'assainissement collectif et non collectif. - Suivi des études : diagnostic, schéma directeur, etc. - Suivi des travaux. - Elaboration et suivi du programme pluri annuel des travaux et des investissements. 2. Manager une équipe composée de 3 agents techniques - Organisation, animation, et coordination du service (élaboration et suivi des plannings, planification des interventions en assainissement ; préparation et animation de réunions de service, .) ; - Exercice du pouvoir hiérarchique (évaluation, directives sur l'activité, organisation des congés, .) sur les agents ; - Force de propositions sur les méthodes de travail et les évolutions techniques du domaine d'activité. 3. Assurer le pilotage administratif et financier[...]

photo Technicien(ne) systèmes d'information et télécommunications

Technicien(ne) systèmes d'information et télécommunications

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Reims, 51, Marne, Grand Est

Indécis quant à votre projet ou votre carrière ? Nous pourrions vous aider à trouver la bonne direction ! Rejoignez la Marine nationale et découvrez nos forces navales, aéronautiques navales et sous-marines ! En mer comme à terre, c'est toute une expertise qui s'offre à vous. Intégrez un environnement exceptionnel, unique, qui évolue en permanence. Après une formation initiale de 4 mois pour accéder au grade d'Officier marinier, vous rejoignez une école de spécialité en vue d'être Technicien Systèmes d'Information et de Communication H/F et ainsi : -Assurer le traitement, l'acheminement et la transmission de l'information. -Etre responsable de l'établissement des liaisons radioélectriques ou filaires ainsi que du raccordement de systèmes d'information à tous types de réseaux, y compris satellitaires. -Administrer les réseaux, être en charge de la maintenance des systèmes de télécommunications et du matériel informatique, et de la mise en œuvre de la politique de sécurité. Intégrer la Marine nationale, c'est se donner l'opportunité de développer des compétences uniques en évoluant vers des responsabilités de plus en plus importantes. Conditions indispensables[...]

photo Agent / Agente de propreté de locaux

Agent / Agente de propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

-, 51, Marne, Grand Est

Vous êtes en charge de l'entretien de certains de nos sites, vous devez maîtriser les techniques et outils adaptés. Vous intervenez avec tout le nécessaire vous permettant un travail dans les normes de rendement et de sécurité. Vous travaillerez seul(e) sur les sites du lundi au samedi avec horaires fixes et devez vous rendre par vos propres moyens sur les chantiers. Ce poste demande autonomie, ponctualité, respect des clients et du cahier des charges. ** Poste à pourvoir dès que possible**

photo Opérateur régleur / Opératrice régleuse usinage

Opérateur régleur / Opératrice régleuse usinage

Emploi Equipement industriel

-, 51, Marne, Grand Est

Nous recherchons pour notre société notre futur Opérateur Régleur sur Machine-Outil à Commandes Numériques (H/F) Vous souhaitez vous former aux métiers de l'usinage en intégrant une formation en alternance Vous avez une bonne capacité d'analyse et savez lire un plan technique Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et persévérant(e) Sous la supervision du Responsable d'Atelier, vous apprendrez à : -Programmer des pièces en FAO 2D et simuler les programmes -Choisir les outils coupants et préparer les gammes d'usinage -Réaliser des pièces usinées conformes aux plans et en contrôler la qualité -Effectuer la maintenance de premier niveau sur les machines -Respecter les consignes de sécurité et contribuer à la propreté de l'atelier Vous serez formé(e) au sein du Lycée Saint Jean Baptiste de La Salle à Reims La formation durera 6 mois minimum (évolutif selon compétences) En amont de la formation une préparation opérationnelle à l'emploi (POEI) vous sera proposée pour acquérir des compétence en usinage. Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise à taille humaine où l'innovation est au cœur de nos projets Un encadrement et une formation de qualité pour apprendre un métier[...]

photo Manipulateur / Manipulatrice en radiologie

Manipulateur / Manipulatrice en radiologie

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 51, Marne, Grand Est

Les missions du poste de manipulateur(trice) : 1. Prise en charge du patient avant l'examen, 2. Nettoyage et préparation du matériel, 3. Acquisition et post-traitement des examens, 4. Gestion du matériel. Les avantages de notre société : - Salaire de base attrayant, - Reprise à 100% de votre ancienneté en imagerie médicale, - Prime de présence, - Prime jours rayons X, - Prime de mobilité, - Prime d'intéressement/participation, - Mutuelle, - Carte titre restaurant, - ... Et des offres du Comité Social et Economique (ticket cinéma, piscine, parcs attractions, cadeaux.,) Vous pouvez être susceptible de travailler sur les 2 sites Epernay et Reims.

photo Rondier / Rondière en sécurité

Rondier / Rondière en sécurité

Emploi Sécurité - gardiennage

-, 51, Marne, Grand Est

Nous recherchons un agent de sécurité / rondier en sécurité (H/F) sur le secteur de SAINTE MENEHOULD. Vous assurez la sécurité pour des sites industriels, des sites bancaires et mettez tout en œuvre pour assurer la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité. Vous serez ainsi chargé(e) d'effectuer : - des rondes de sécurité - la surveillance générale du site - la surveillance de prestation événementielle Poste de journée/nuit. Vous devez impérativement être détenteur d'une Carte Professionnelle en cours de validité. Vous devez être mobile car vous intervenez sur un périmètre d'environ 50 km. Plusieurs postes à pourvoir.

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

-, 51, Marne, Grand Est

POSTE A POURVOIR AU 2/6/25 DATE LIMITE DE CANDIDATURE : 27/4/25 CV et Lettre de motivation Missions : - Élabore et met en œuvre les emplois du temps des personnels. - Veille à l'application des règles, normes et consignes d'usage en matière de sécurité des personnes et des biens, de respect des personnes accueillies et de leurs familles, de droit du travail. - Participe à la mise en œuvre sur le terrain du projet d'établissement et des projets de service. - Coordonne le système d'information relatif à la prise en charge des usagers. - Assure le lien informatif avec les Circonscriptions de la Solidarité Départementale de la Marne, et avec la Déléguée à la Protection de l'Enfance. - Assure la gestion et coordonne au plan technique et logistique les différents projets individuels et/ou collectifs. - Gère les éléments budgétaires liés aux activités éducatives. - En tant que membre de l'équipe de direction, participe au roulement de permanence par la réalisation d'astreintes cadre. Votre profil : - CAFERUIS ou formation équivalente - Vous justifiez d'une expérience dans la fonction de responsabilité éducative et administrative d'un service. - Connaissance du secteur[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi

-, 51, Marne, Grand Est

Sous la responsabilité de la Directrice de la Crèche et au sein de l'équipe du CCAS de Montmirail qui comprend 10 agents, vous serez en charge des relais petite enfance de Montmirail et Esternay (70 % du temps) et de l'espace parentalité de Montmirail (30 %) A ce titre, vous serez amené à : - PARTICIPER AU FONCTIONNEMENT ET A LA GESTION DU RPE - ORGANISER UN LIEU D'INFORMATION ET D'ACCES AUX DROITS A DESTINATION DES PARENTS ET DES ASSISTANTS MATERNELS ET DES CANDIDATS POTENTIELS AU METIER - DEVELOPPER ET ANIMER UN RESEAU DE PARTENAIRE - OFFRIR UN CADRE DE RENCONTRE ET D'ECHANGES DES PRATIQUES PROFESSIONNELLES - ACCOMPAGNER LES PARENTS DANS LA PARENTALITÉ (Petite enfance, enfance, adolescence, Jeunes parents, familles monoparentales, parents d'enfants en situation de handicap, .) - Expérience professionnelle appréciée autour des compétences et aptitudes ci-dessous : - Maitrise du développement physique, moteur et affectif de l'enfant de 0 à 4 ans - Connaissance de physiologie, psychologie infantile - Connaissance des techniques de régulation et de résolution des conflits - Maitrise des techniques d'animation (jeux et activité) - Capacité à s'adapter à la diversité sociale[...]

photo Ouvrier / Ouvrière en viticulture

Ouvrier / Ouvrière en viticulture

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 51, Marne, Grand Est

Intégré(e) au sein de notre équipe vignoble certifiée HVE/VDC, en conversion à la viticulture biologique, l'ouvrier vigneron contribue à soigner nos vignes dans le respect de nos pratiques. Il/elle est chargé(e) du développement de la vigne rythmé par les saisons et les opérations successives liées à son entretien. Il/elle sera également responsable de l'entretien et de l'utilisation de notre robot viticole « BAKUS ». Dans le cadre de vos missions vous : o Effectuerez l'ensemble des travaux manuels de la vigne : taille, lierie, réparation, palissage, relevage, vendanges (encadrement de personnel non permanent) . ; o Utiliserez les outils mécaniques à votre disposition (robot viticole « BAKUS », outil de travail du sol, etc .) dont vous assurerez l'entretien courant ; o Réaliserez l'application des produits de protection du végétal (Certiphyto).

photo Employé / Employée de maison

Employé / Employée de maison

Emploi Social - Services à la personne

-, 51, Marne, Grand Est

** Prise de poste dès que possible ** Nous recherchons plusieurs employés de maison (H/F) pour intervenir au domicile de particuliers sur le secteur géographique (zone rurale) pouvant aller jusqu'à 20 kilomètres en sortie de Reims direction LAON (02). Vous aurez en charge le ménage et le repassage: - une première expérience au domicile de particuliers est impérative - être autonome et véhiculé pour vous rendre au domicile du particulier ou habiter à proximité de la commune (frais kilométriques indemnisés) CONTRAT: - 13 euros NET (inclus Frais kilométriques + CP) / évolutif selon lieu d'intervention (kilomètres parcourus) - Contrat CDD d'usage: nombre d'heures selon votre mobilité et disponibilité - Négociable: jours et horaires travaillés

photo Tractoriste viticole

Tractoriste viticole

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 51, Marne, Grand Est

Intégré(e) au sein de notre équipe vignoble certifiée HVE/VDC, en conversion à la viticulture biologique, l'ouvrier vigneron tractoriste contribue à soigner nos vignes dans le respect de nos pratiques. Il/elle est chargé(e) du développement de la vigne rythmé par les saisons et les opérations successives liées à son entretien. Il/elle sera également responsable de l'entretien et de l'utilisation d'engins viticoles et agricoles. Dans le cadre de vos missions vous : o Effectuerez l'ensemble des travaux manuels de la vigne : taille, lierie, réparation, palissage, relevage, vendanges (encadrement de personnel non permanent) . ; o Utiliserez les outils mécaniques à votre disposition (enjambeurs, tracteurs agricoles, outils de travail du sol, rogneuse, .) dont vous assurerez l'entretien courant ; o Réaliserez l'application des produits de protection du végétal (Certiphyto).

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

-, 51, Marne, Grand Est

Sous l'autorité hiérarchique du directeur enfance, famille et prévention santé, vous êtes garant du fonctionnement de l'établissement, conduisez le pilotage stratégique de l'établissement, garantissez la mise en œuvre des missions et la qualité du service rendu, assurez le pilotage des ressources humaines (R.H.), des finances et de la vie institutionnelle. VOS MISSIONS : *** Conduire le pilotage stratégique de l'établissement : - Déterminer et conduire le projet d'établissement en conformité avec les orientations départementales, - Analyser l'environnement, les acteurs et garantir l'inscription cohérente de l'établissement dans l'environnement social et médico-social de la protection de l'enfance, - Impulser et superviser les projets de service (avec le directeur adjoint et les chefs de service), - Proposer des orientations générales et les objectifs d'évolution de l'établissement à moyen et long terme. *** Garantir la mise en œuvre des missions & la qualité du service rendu en protection de l'enfance : - Garantir la qualité de la prise en charge des enfants accueillis, - Garantir l'effectivité de la mission d'accueil d'urgence, - Assurer la mise en œuvre des partenariats[...]

photo Technicien(ne) détect et analyse des signaux électromagnét

Technicien(ne) détect et analyse des signaux électromagnét

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

-, 51, Marne, Grand Est

Localisation des chantiers : Marne MISSIONS : - Détecter et géo-référencer les réseaux enterrés dans le respect de la règlementation, - Mettre en place la signalisation et sécuriser les zones d'intervention, - Effectuer les marquages au sol, - Restituer sur plan les réseaux situés sur la voie publique et l'accompagner d'un rapport écrit, - Rédiger et traiter l'intégralité des données relevées, - Utilisation des outils : Land2map, Géovisual, AutoCAD, récepteur GNSS & Station totale robotisée. COMPÉTENCES REQUISES : - Bonus habilitations : AIPR - H0V - B2V - BR - BC - ATEX - ADNT 3001 - ADNT 3002 - Z724 - CATEC - Bonus sécurité SST PROFIL SOUHAITÉ : - Aimer travailler en autonomie et être curieux. - Être rigoureux et disposez de bonne capacité d'adaptation. - Aimer explorer de nouveaux environnements, considérer les déplacements comme une opportunité ! CE QUE NOUS OFFRONS : - Véhicule de services - RTT - Prime vacances - Mutuelle prise en charge à hauteur de 85 % par l'employeur - Parcours d'intégration et formation en binôme - Formations développement des compétences - Rémunération entre 1 900 € et 2 100€ brut selon profil et expérience - Possibilité prolongation du contrat

photo Responsable e-CRM

Responsable e-CRM

Emploi Agroalimentaire

-, 51, Marne, Grand Est

Depuis sa fondation à AY en 1829 CHAMPAGNE BOLLINGER est une entreprise familiale et indépendante. Une stabilité dans le temps qui a permis à la Maison d'évoluer au fil des générations tout en conservant son authenticité et ses valeurs. C'est cet état d'esprit qui a guidé les actes d'hier, guide nos actes d'aujourd'hui et guidera ceux de demain. A l'aube du bicentenaire de notre Maison nos valeurs restent immuables : nous sommes des vignerons champenois et nous exigeons le meilleur pour nos vins, pour notre terroir, pour nos collaborateurs et pour notre environnement. Dans le cadre de son plan stratégique, Champagne Bollinger a pour objectif d'offrir une relation directe à ses consommateurs. La mission prioritaire de ce rôle est d'enrichir les interactions et l'engagement avec notre cœur de cible, de travailler la préférence de marque, la recommandation et de contribuer au déploiement d'une dimension relationnelle et transactionnelle direct to consumer (DTC) en donnant accès à des contenus, des services et des produits exclusifs. Au sein du service Marketing et Hospitalité, et sous la responsabilité du DTC Manager de la Maison, ce poste est responsable du déploiement[...]

photo Conférence :

Conférence : "L'eau et ce qui en découle"

Vie locale, Conférence - Débat

Reims 51100

Le 10/11/2021

L'objectif de la conférence "l'eau et ce qui en découle" est de montrer à quel point l'accès à l'eau conditionne la vie de tout individu et,, à plus forte raison, dans des régions où cet accès est diffficile. En effet, l'accès à l'eau potable permet par exemple aux femmes de se libérer de la charge d'aller chercher de l'eau à plusieurs kilomètres parfois de leur domicile, autorise également le maraichage en irriguant les cultures. Les exemples sont nombreux et seront partagés par nos passionnants témoins. En collaboration avec la Ville de Reims, dans le cadre du Reims World Forum, Reims Rayonnement International organise une conférence visant à mettre en lumière le projet de soutien du Grand Reims à la politique "eau" au Burkina Faso. En effet, grâce au 1 % eau/assainissement (loi Oudin/Santini), Reims Métropole s'est engagée dans ces actions de coopérations décentralisées en collaboration avec une association et une ONG. L'action du Grand Reims s’inscrit dans le cadre de la coopération décentralisée, en lien étroit avec les Objectifs de Développement Durable fixés par les Nations Unis pour 2030. Les intervenants sont : - Jean-Pierre Fortuné, Vice-Président de la[...]

photo Spectacle - Tristan Lopin

Spectacle - Tristan Lopin

Spectacle

Reims 51100

Du 13/01/2022 au 14/01/2022

Quand on m’a dit : « Pour un deuxième spectacle, ce qui serait bien, ce serait d’écrire quelque chose de plus intime, de plus personnel mais aussi de plus engagé… » J’ai tout de suite pensé au féminisme, au climat, à la carrière de Loana, à ma peur de l’abandon et des gens qui portent des Birkenstocks… Tout ça n’a apparemment aucun lien et pourtant, les gens qui vivent dans ma tête et moi, on a commencé à écrire ! PS : ce spectacle a été en parti écrit en confinement, ça risque d’être un peu chargé, t’as vu. Placement libre assis

photo Spectacle : Tout va bien mademoiselle !

Spectacle : Tout va bien mademoiselle !

Spectacle

Reims 51100

Du 18/01/2022 au 21/01/2022

De : Julien Cernobori et Hélène Ducharne D’après : Superhéros / Hélène Podcast créé par : Julien Cernobori Adaptation, mise en scène : Christophe Garcia et Marie Rémond Avec : Marie Rémond ---- Super héroïne du quotidien Hélène a cinq ans lorsqu’un staphylocoque s’invite dans son corps. Cet accident, fruit du hasard, est à l’origine d’un chapelet de rebondissements improbables qu’elle raconte en toute simplicité, avec force et humour, au micro de Julien Cernobori, dans un podcast qui deviendra par la suite « Superhéros ». D’épreuves en découvertes, elle va grandir, affronter sa propre histoire familiale, et répondre à tous les défis que lui impose son corps. Traversée pleine de vitalité d’un parcours que remodèle la maladie, ce spectacle allie la finesse d’une écriture radiophonique à l’étrange délicatesse du jeu de Marie Rémond. Tout va bien mademoiselle ! se charge de l’émotion d’une vie qui ne tient qu’à un fil, combinée au courage d’une héroïne ordinaire. ---- La représentation du jeudi 20 janvier sera suivie d’une rencontre avec l’équipe artistique. Spectacle accessible dès 14 ans. Réservation en ligne.

Ressources supplémentaires